ค่าแรงขั้นต่ำ/ค่าล่วงเวลา

ชั่วโมงการทำงาน

ชั่วโมงการทำงานปกติ คือ 8 ชั่วโมงต่อวัน และ 48 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ โดยต้องมีพัก 30 นาทีหลังจากทำงาน 5 ชั่วโมง โดยให้ถือว่าการพักนั้นเป็นชั่วโมงทำงานด้วย

การทำงานล่วงเวลาทำได้ไม่เกิน 4 ชั่วโมงต่อวัน และ 24 ชั่วโมงต่อสัปดาห์

ค่าตอบแทน

ตามข้อกำหนดของกระทรวงแรงงาน การจ้างงาน และประกันสังคมเนปาล เมื่อวันที่ 3 พฤษภาคม 2564 ซึ่งมีผลบังคับใช้ตั้งแต่วันที่ 16 กรกฎาคม 2564 ค่าตอบแทนขั้นต่ำ คือ NPR 15,000 ต่อเดือน และค่าล่วงเวลาต้องเป็น 1.5 เท่าของค่าตอบแทนปกติ

วันหยุดและวันลา

กฎหมายแรงงาน ค.ศ 2017 ของเนปาล ได้กำหนดวันหยุดและวันลา ดังนี้